Gerenciando com as Pessoas

Dois fenômenos estão invadindo as organizações de hoje. De um lado, os executivos estão abandonando suas tradicionais funções administrativas de planejar, organizar, dirigir e controlar para adotar uma postura de liderança renovadora no sentido de dinamizar a organização por meio de uma nova maneira de lidar com as pessoas. De outro lado, o trabalho está deixando de ser individual e isolado para se tornar cada vez mais grupal e conjunto. Nada melhor do que juntar - e não separar - as pessoas par